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| Pense em um futuro mais tranqüilo! |
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O colaborador que não participa dos planos de previdência das Fundações Cesp, Escelsos e Enersul pode aderir ao Plano Energia Total, onde contará com a EnerPrev - Previdência Complementar do Grupo Energias do Brasil para fazer suas contribuições destinadas ao recebimento de benefício de renda no futuro, e também com a Bradesco Vida e Previdência - Entidade Aberta de Previdência Complementar para acumular recursos destinados aos cuidados com sua saúde na fase pós-emprego, denominada Conta Estilo de Vida. No Plano de Previdência, a empresa compartilha com 100% do valor de contribuição feita pelos colaboradores, limitado a 7% do Salário Nominal.
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Além disso, o colaborador que fizer sua adesão a EnerPrev, também contará com as coberturas de Renda por Invalidez e Pensão por Morte, com custeio de 100% por parte da empresa.
Para
receber seu kit de adesão ou obter outras
informações sobre o plano de previdência,
procure o RH local ou a EnerPrev.
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